Transformez la compréhension des pensions au sein de votre entreprise.

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Avec plus de 10 ans d'expérience, PensionProPathway EduSeries a formé plus de 5,000 employés en Suisse. Nos modules d'apprentissage sont conçus pour s'intégrer facilement dans vos systèmes RH existants. Offrez à vos équipes les connaissances nécessaires pour prendre des décisions éclairées.

À propos de PensionProPathway EduSeries

Transformez la formation sur les pensions en une expérience engageante et informative. Nos modules sont adaptés aux besoins spécifiques de votre entreprise.

Chez PensionProPathway EduSeries, nous avons plus de 15 ans d'expérience dans l'éducation des employés sur les enjeux des pensions. Nos modules personnalisés touchent plus de 10 000 employés dans toute la Suisse chaque année. Nous nous engageons à rendre la planification de la retraite accessible et compréhensible pour tous.

Éducation Sur Mesure

Offrez une formation personnalisée sur les pensions, adaptée aux besoins spécifiques de votre entreprise en Suisse.

Accès 24/7

Permettez aux employés d'accéder aux modules d'apprentissage à tout moment, favorisant ainsi une meilleure compréhension.

Intégration Transparente

Connectez facilement la série d'éducation à votre portail RH, améliorant l'expérience utilisateur et la gestion des connaissances.

Engagement Renforcé

Stimulez l'engagement des employés en leur fournissant des ressources éducatives sur les pensions, renforçant la fidélité et la rétention.

Solutions Éducatives Innovantes pour les Pensions

Des solutions éducatives sur mesure pour vos employés.

Notre série EduSeries est conçue pour offrir une éducation pertinente et engageante sur les principes des pensions. Nous nous engageons à fournir des contenus qui répondent aux besoins de vos employés. Ensemble, nous pouvons créer une culture de sensibilisation aux pensions au sein de votre organisation.

Formation interactive sur les régimes de pension – Simplifiez la gestion des pensions de vos employés.

La série EduSeries de PensionProPathway propose une approche innovante pour former vos employés sur les pensions. Avec des modules interactifs et des ressources accessibles, nous facilitons l'apprentissage à distance. Nos solutions sont personnalisées pour répondre aux besoins spécifiques de votre entreprise.

1'200,00 CHF
Nos modules de formation en ligne permettent une flexibilité totale, avec des sessions accessibles 24/7. Les employés peuvent apprendre à leur propre rythme, ce qui améliore les taux de rétention des informations.

Consultations sur mesure en matière de retraite.

Nos consultations sur mesure permettent d'évaluer les besoins spécifiques de votre entreprise en matière de retraite. Avec plus de 10 ans d'expérience, nous offrons des recommandations basées sur des analyses approfondies. Cela garantit que vos employés reçoivent l'éducation adaptée à leurs situations.

800,00 CHF

Webinaires spécialisés – Offrez des sessions en direct pour une compréhension approfondie.

Notre service de personnalisation des modules d'apprentissage s'adapte aux besoins uniques de votre entreprise. Nous travaillons en étroite collaboration avec vous pour créer un contenu pertinent qui reflète la culture de votre entreprise. Cela garantit que vos employés reçoivent une formation qui leur parle et leur est utile.

1'500,00 CHF
Chaque programme est accompagné de ressources supplémentaires, telles que des guides pratiques et des fiches d'information, afin de garantir une compréhension approfondie des choix de retraite. Les employés peuvent également bénéficier de sessions de questions-réponses.

Assistance personnalisée – Un soutien dédié pour répondre à toutes vos questions.

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600,00 CHF
Nos solutions comprennent des ateliers interactifs, des ressources en ligne et un accès en temps réel aux données des régimes de retraite, assurant une compréhension pratique et approfondie.

Formation avancée sur les options de pension

Cette formation permet aux employés de comprendre les différentes options de pension disponibles. Elle inclut des études de cas réels et des simulations interactives pour maximiser l'engagement. Dotez votre équipe des connaissances nécessaires pour prendre des décisions éclairées sur leur avenir financier.

1'000,00 CHF
Formations en ligne flexibles, contenus mis à jour, ressources accessibles 24/7.

Formation Interactive sur les Régimes de Retraite

Notre service de suivi et d'évaluation permet de mesurer l'impact de nos modules sur la compréhension des pensions par vos employés. Nous fournissons des rapports détaillés et des analyses pour vous aider à ajuster vos stratégies de formation. Cette approche basée sur les données garantit une amélioration continue de l'éducation financière au sein de votre entreprise.

300,00 CHF
Ce pack comprend des modules personnalisés, des évaluations interactives et des sessions de questions-réponses. Les entreprises peuvent également accéder à des statistiques sur l'engagement des employés, ce qui les aide à adapter leurs programmes. Un suivi post-formation est également inclus pour évaluer les progrès.

Caractéristiques de notre série EduSeries

Des solutions éducatives personnalisées pour les employeurs. Faites le choix de la clarté et de la transparence.

Nos modules d'apprentissage en ligne comprennent des vidéos interactives, des quiz et des études de cas pour renforcer l'expérience d'apprentissage. En intégrant ces outils dans votre portail RH, nous favorisons la participation des employés et leur compréhension des régimes de retraite. Notre solution est conçue pour être accessible et intuitive, garantissant ainsi une expérience utilisateur optimale.

Modules d'apprentissage adaptés aux besoins spécifiques des employés.

Notre plateforme propose des modules d'apprentissage interactifs et engageants qui permettent aux employés de mieux comprendre leur pension. Chaque module est conçu pour répondre aux questions courantes concernant les régimes de retraite. De plus, nous offrons des ressources supplémentaires pour approfondir les connaissances.

Modules d'apprentissage interactifs

Nos modules d'apprentissage en ligne sont conçus pour être interactifs et accessibles à tous les employés. Ils couvrent des sujets essentiels tels que la planification de la retraite, les options de pension et les avantages fiscaux. Chaque module est adapté aux besoins spécifiques de votre entreprise.

Intégration fluide aux portails RH

Notre solution s'intègre parfaitement aux systèmes RH existants, permettant aux employés d'accéder facilement aux ressources éducatives. Cette intégration favorise l'engagement et l'utilisation des contenus. Ainsi, les employés peuvent se former à leur propre rythme tout en restant connectés à leur environnement de travail.

Solutions d'éducation personnalisées.

Nous offrons des ressources variées pour enrichir l'expérience d'apprentissage. Des guides pratiques et des articles approfondis sont disponibles pour compléter les modules. Ces ressources sont conçues pour aider les employés à naviguer leur planification de retraite en toute confiance.

Options flexibles pour l'éducation sur les pensions.

Des solutions de formation sur mesure adaptées à vos besoins.

Nos plans tarifaires sont conçus pour s'adapter à toutes les tailles d'entreprise, avec des options allant de l'accès de base à des formations complètes. Choisissez le plan qui correspond le mieux à vos besoins et à ceux de vos employés. Nous offrons des tarifs compétitifs pour garantir une éducation de qualité sur les pensions.

Pack de formation sur les pensions pour les entreprises.

1'200 CHF

Pack de formation initiale pour sensibiliser les employés aux régimes de pension.

Accès complet aux modules, Support client dédié, Ressources supplémentaires

Formation Complète sur les Pensions.

2'500 CHF

Ce plan inclut un accès illimité à notre bibliothèque de modules d'apprentissage et de ressources. Parfait pour les entreprises qui souhaitent offrir une formation continue à leurs employés. Profitez d'une interface conviviale et d'une assistance technique dédiée.

Accès illimité aux modules, suivi des progrès, rapports personnalisés.

Pack de Formation Complet sur les Pensions

2 500 CHF

Ce plan inclut un accès complet à tous les modules de la série EduSeries, un support client dédié, et des ressources pédagogiques supplémentaires pour une année entière.

Accès illimité aux modules, Support technique 24/7, Mises à jour régulières du contenu

Rencontrez notre équipe d'experts dévoués

Meet our professional chauffeurs

Our experienced team of professional chauffeurs ensures your journey is safe, comfortable, and enjoyable.

Antonin Dubois

Responsable de la formation professionnelle

Clara Müller

Spécialiste en communications internes

Julien Keller

Analyste de données sur les pensions

Sophie Meier

Coordinatrice de l'éducation financière

Marc Schneider

Consultant en gestion des retraites

Ce que nos clients disent de nous.

Des avis qui parlent d'eux-mêmes

Nos clients témoignent de l'impact positif de notre série EduSeries sur la compréhension des pensions. Grâce à des formations adaptées et interactives, les employés se sentent plus préparés pour leur avenir financier. Découvrez comment nous pouvons transformer l'éducation sur les pensions dans votre entreprise.

Grâce à PensionProPathway, nos employés ont maintenant une bien meilleure compréhension de leur retraite. Les modules sont non seulement informatifs, mais également engageants. Nous avons constaté une augmentation de 30 % de la participation aux programmes de retraite.
Un programme essentiel pour notre équipe!
L'expérience de travail avec PensionProPathway a été exceptionnelle. Leur approche personnalisée a considérablement amélioré notre programme d'éducation à la retraite. Nos employés se sentent mieux préparés pour leur avenir financier.
Thomas Müller, Responsable RH
PensionProPathway a transformé notre approche de l'éducation sur les pensions. Nos employés sont maintenant mieux informés et plus confiants dans leurs décisions de retraite. Les retours ont été extrêmement positifs.
Une expérience d'apprentissage vraiment enrichissante.
"Nous avons intégré PensionProPathway dans notre entreprise, et les résultats sont extraordinaires. Nos employés se sentent mieux informés et confiants concernant leur retraite. Merci à l'équipe pour leur soutien exceptionnel." - Sophie Dubois, Responsable RH.
Équipe RH de Tech Innovations SA
"PensionProPathway a transformé notre approche de l'éducation sur les pensions. Nos employés se sentent désormais beaucoup plus en confiance concernant leur avenir financier. Les modules sont à la fois clairs et engageants!" - Sophie Dubois, Responsable RH.
Sophie Martin, Responsable des ressources humaines chez TechInnov

Éducation personnalisée sur les pensions pour les employés.

Intégrez facilement la connaissance des pensions dans votre entreprise. Optimisez la planification de la retraite dès aujourd'hui.

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Notre Mission

Notre mission est de rendre l'éducation sur les pensions accessible et engageante pour tous les employés. Nous croyons qu'une meilleure compréhension des régimes de retraite permet aux travailleurs de prendre des décisions financières éclairées. En intégrant notre série éducative dans les portails RH, nous facilitons l'apprentissage continu.

Notre vision

Notre vision est de transformer la manière dont les entreprises abordent l'éducation à la retraite. Nous croyons fermement qu'une connaissance approfondie des régimes de pension améliore le bien-être financier des employés. Grâce à des outils innovants et accessibles, nous souhaitons rendre l'éducation à la retraite engageante et pertinente.

Nos valeurs

Nos valeurs reposent sur l'intégrité, la transparence et l'engagement envers nos clients. Nous croyons que chaque employé mérite une compréhension claire de sa pension. Notre mission est de rendre cette éducation accessible à tous.

Principes de base

Les principes de base de notre série incluent l'accessibilité, l'interactivité et la personnalisation. Chaque module est conçu pour s'adapter aux besoins spécifiques des employés, garantissant une expérience d'apprentissage efficace. De plus, nous utilisons des données locales et des études de cas pour rendre le contenu pertinent.

Chiffres clés

Nos chiffres clés témoignent de notre succès : 95% des utilisateurs notent notre programme comme très utile. En 2023, nous avons aidé plus de 10 000 employés à mieux comprendre leur pension. De plus, 85% des entreprises qui utilisent nos services constatent une amélioration de l'engagement des employés.

Notre philosophie

Notre philosophie repose sur la conviction que l'éducation empower les employés. Nous nous engageons à offrir des contenus de haute qualité, adaptés à chaque utilisateur. En favorisant l'apprentissage continu, nous souhaitons transformer la gestion des pensions en une expérience enrichissante.

Contactez-nous dès aujourd'hui pour plus d'informations sur nos solutions d'éducation en pension. Nous sommes là pour vous accompagner.

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Vos questions fréquentes sur l'éducation aux pensions.

Tout ce que vous devez savoir sur notre série éducative sur les pensions.

Cette section FAQ aborde les questions courantes sur notre série éducative sur les pensions, y compris les services, les processus d'inscription et les fonctionnalités des modules.

PensionProPathway EduSeries est une plateforme d'éducation sur les pensions qui s'intègre à votre portail RH. Grâce à nos modules d'apprentissage en ligne, vos employés peuvent accéder à des informations détaillées sur les régimes de pension, le tout dans un format interactif et engageant. Nous offrons également des webinaires et des sessions de formation personnalisées pour approfondir les connaissances.

Notre solution s'intègre de manière transparente avec votre portail RH existant, permettant un accès facile et direct aux contenus éducatifs. Nous travaillons avec votre équipe pour configurer l'interface, garantissant que les employés peuvent naviguer aisément entre les ressources RH et nos modules d'apprentissage. En moyenne, nos clients constatent une réduction de 20 % du temps nécessaire à l'accès aux informations sur les retraites.

Nous offrons des solutions personnalisées pour intégrer nos modules d'éducation sur les pensions directement dans vos portails RH, assurant une transition fluide grâce à notre équipe technique dédiée.

Nous offrons une variété de supports pédagogiques, y compris des modules e-learning, des webinaires en direct, et des guides imprimés. Chaque support est conçu pour être interactif et engageant, garantissant que les employés retiennent les informations essentielles. De plus, nous proposons des ressources en ligne accessibles à tout moment pour un apprentissage continu.

Notre programme de formation sur les pensions offre des avantages significatifs, notamment une augmentation de 30% de la compréhension des régimes de retraite parmi les employés. De plus, les entreprises constatent une réduction de 20% des questions liées aux pensions post-formation. Cela conduit à un environnement de travail plus productif et engagé.

Oui, nous offrons des options de personnalisation pour chaque module afin de répondre aux besoins spécifiques de votre entreprise. Vous pouvez choisir les thèmes, le niveau de complexité et même intégrer des exemples propres à votre secteur d'activité. Cela garantit que le contenu est pertinent et bénéfique pour vos employés.

Nous fournissons des rapports détaillés sur la participation et la progression des employés à travers les modules. De plus, des évaluations et des questionnaires sont intégrés pour mesurer la compréhension et l'engagement des employés après chaque formation.

Nos modules couvrent une variété de sujets, y compris la planification de la retraite, les options de placement, et les droits des employés en matière de pensions. Chaque module est conçu pour fournir des connaissances pratiques et applicables, renforçant ainsi la confiance des employés dans leurs choix de retraite.

Notre équipe est composée de professionnels certifiés en gestion de la retraite, d'experts en RH et de formateurs qualifiés. Avec une expérience collective de plus de 50 ans dans le domaine de l'éducation financière, nous nous engageons à fournir des contenus de haute qualité qui répondent aux normes les plus strictes.

Nous proposons des modules adaptés aux besoins de votre entreprise, incluant des évaluations de progression et des retours d'expérience. En moyenne, nos clients constatent une augmentation de 40% de l'engagement des employés envers leur plan de pension après avoir suivi notre formation. La flexibilité et l'accessibilité sont au cœur de nos priorités.